松下电器创始人松下幸之助曾强调:“企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。”正值周年庆典,我们推出精心打磨的沟通训练营内容,帮助管理者从3-5人的小团队到超过500人的大型团队,掌握实用沟通技巧,解决管理难题。课程专为即将上任的管理者设计,提供全面沟通策略。课程目录如下:

课程概览:
① 杠杆原理修炼管理者心智模式(含mp4/pdf)
② 建立有效规矩,防止人心不齐(含mp4/pdf)
③ 布置工作确保执行无误(含mp4/pdf)
④ 指导下属成功完成任务(含mp4/pdf)
⑤ 激励下属激发自我驱动力(含mp4/pdf)
⑥ 批评下属使其心悦诚服并改变(含mp4/pdf)

注:课程均以视频和文档格式提供,便于灵活学习。

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